本报讯（记者 李永兰）今年以来，乐都区就业服务局从稳岗就业、技能培训、创业带动、政策解读、转移就业等五方面狠抓落实、积极行动，全力稳就业，保民生。

目前，全区城镇新增就业1416人，完成年度任务的73.37%；城镇登记失业率控制在2.19%，比目标任务3.5%下降1.31个百分点；农村劳动力转移就业104048人次，完成年度任务的100.04%；脱贫劳动力、监测户劳动力转移就业14487人，完成年度任务的107%。

为援企稳岗促就业，乐都区积极打好企业用工“服务牌”。按照市政府工作要求，乐都区就业服务局把稳就业保民生放在突出位置，全力抓好援企稳岗扩就业工作。持续开展“春风行动”暨就业援助月活动、“雨露计划+”专场招聘活动，与江苏省无锡市开展东西部劳务协作招聘会，做细做实招聘引才、劳务协作等企业用工服务措施。目前，共组织开展“线上+线下”招聘活动16余场，参与用人单位数415家，提供岗位18382余个，吸引8800余人次进场求职，帮助942人达成就业意向。

在技能培训工作中，持续打好就业能力“提升牌”。围绕产业、对接行业、服务企业、优化专业、促进就业推行“五业联动”就业培训模式，结合县域经济发展和群众培训需求，进一步提升培训针对性和实效性，引导群众技能就业。年内，依托有资质的职业教育机构认真组织开展了计算机、中式烹调、家政服务、刺绣、保育员培训等共19个工种的技能培训。截至目前，与19个招标培训单位签订了培训合同，已完成城乡劳动力技能培训班95期，培训人数4537人。通过技能培训的农牧民素质明显提高，经济收入水平逐渐增长。数据显示，2023年农牧民常住人口人均可支配收入达到5067元，同比增长5.4%，增速较上年同期提高0.5个百分点。

为扩大创业带动增效应，乐都区还打好政策扶持“助力牌”。积极推进落实提高高校毕业生创业技能，接轨新形势下的互联网发展创业学习行动，强化创业政策扶持，多方式多渠道做好宣传的同时，组织6名乐都籍高校毕业生赴无锡市参加电子商务培训。

在多措并举惠民生方面，乐都区打好暖心服务“主动牌”。加大岗位信息线上推送力度，通过开展直播带岗，采取“互联网＋就业”云招聘服务模式，让工作人员化身“带岗达人”。目前，举办3场直播招聘会，提供招聘岗位3042个，共有6177余人在线观看、互动。对有就业意愿未就业的脱贫人口、离校未就业高校毕业生等群体，号召乡镇开展上门、电话、短信、微信等送岗、送政策服务，确保其尽快实现就业。

此外，乐都区还精心谋划强帮扶，打好转移就业“责任牌”。积极引进“互助家政”等朝阳产业，带动区域农村富余劳动力和易地搬迁人员积极就业，持续推进“三抓三促”行动，打响乐都高原电建劳务品牌知名度，不断优化乐都劳务品牌发展生态圈，助力乐都技能服务人才实现更高质量、更加充分的就业，推动区域经济高质量发展。